2019年哺乳假新政策 你知道嗎

　　不知道正在哺乳的媽媽們知不知道有哺乳假，剛生完孩子的媽媽可以每天有一定時(shí)間回家哺乳這就是哺乳假，而2019年的哺乳假又出了一些新的規(guī)定，具體來(lái)看一看：2019年哺乳假新政策，你肯定不了解!

　　2019年哺乳假新政策

　　女職工符合計(jì)劃生育規(guī)定分娩，產(chǎn)假期滿(mǎn)后撫育嬰兒有困難的，經(jīng)本人申請(qǐng)，領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，可請(qǐng)哺乳假。

　　1、《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第九條 對(duì)哺乳未滿(mǎn)1周歲嬰兒的女職工，用人單位不得延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間或者安排夜班勞動(dòng)。用人單位應(yīng)當(dāng)在每天的勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)為哺乳期女職工安排1小時(shí)哺乳時(shí)間;女職工生育多胞胎的，每多哺乳1個(gè)嬰兒每天增加1小時(shí)哺乳時(shí)間。 (已經(jīng)2012年4月18日國(guó)務(wù)院第200次常務(wù)會(huì)議通過(guò)，現(xiàn)予公布，自公布之日起施行)

　　2、江蘇省實(shí)施《中華人民共和國(guó)母嬰保健法》辦法第二十八條 用人單位應(yīng)當(dāng)為有不滿(mǎn)一周歲嬰兒的女職工安排每天不少于一小時(shí)哺乳時(shí)間;女職工生育多胞胎的，每多哺乳一個(gè)嬰兒每天增加一小時(shí)哺乳時(shí)間。女職工比較多的用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)女職工的需要設(shè)立哺乳室。機(jī)場(chǎng)、車(chē)站、碼頭、大型商場(chǎng)等公共場(chǎng)所應(yīng)當(dāng)設(shè)置母嬰室，并配備相應(yīng)的設(shè)施，為哺乳提供便利條件。

2019年哺乳假新政策（圖片來(lái)自攝圖網(wǎng)）

　　3、廣東省實(shí)施《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》辦法第十七條 對(duì)哺乳未滿(mǎn)1周歲嬰兒的女職工，用人單位不得延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間或者安排夜班勞動(dòng)。用人單位應(yīng)當(dāng)在每天的勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)為哺乳期女職工安排1小時(shí)哺乳時(shí)間;女職工生育多胞胎的，每多哺乳1個(gè)嬰兒每天增加1小時(shí)哺乳時(shí)間。哺乳時(shí)間和在本單位內(nèi)為哺乳往返途中的時(shí)間，視同其正常勞動(dòng)并支付正常工作時(shí)間的工資。

　　2019年哺乳假最新規(guī)定多少時(shí)間

　　每天兩次0.5小時(shí)的哺乳時(shí)間，可以選擇提前一小時(shí)下班或晚上班1小時(shí)。人工奶粉喂養(yǎng)或混合喂養(yǎng)的媽媽一樣享受工作日每天1小時(shí)的哺乳時(shí)間。如果是生育多胞胎的媽媽?zhuān)慷嗖溉?個(gè)嬰兒每天增加1小時(shí)哺乳時(shí)間。

　　有些媽媽生完二胎后，身體恢復(fù)不好，寶寶也不好帶，想請(qǐng)哺乳假。那媽媽們可以向公司提出申請(qǐng)，經(jīng)公司單位批準(zhǔn)，有的省份地區(qū)規(guī)定哺乳假最長(zhǎng)為十二個(gè)月，有的省區(qū)則規(guī)定最長(zhǎng)為六個(gè)月，這以當(dāng)?shù)氐牟溉榧僖?guī)定為準(zhǔn)。如果是請(qǐng)3個(gè)月、6個(gè)月哺乳假的工資，按本人基本工資加職務(wù)崗位津貼、省直補(bǔ)貼的80%發(fā)給，不影響晉級(jí)、調(diào)整工資并計(jì)算工齡。

　　這下媽媽們都了解了吧，2019年哺乳假新政策有規(guī)定女職工是可以請(qǐng)哺乳假的，而且哺乳假的時(shí)間對(duì)媽媽們也是很合理的，媽媽們可以合理利用!

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